湖南省商業(yè)技師學院隸屬湖南省機關事務管理局,是國家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范校、國家技能人才培育突出貢獻單位、國家重點技工學校、省示范性(特色)學校、省“楚怡”優(yōu)質中職學校、省優(yōu)質技工院校、省職業(yè)教育先進單位。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和我省事業(yè)單位公開招聘有關政策,結合湖南省商業(yè)技師學院工作需要,面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

一、組織領導

在湖南省人力資源和社會保障廳指導監(jiān)督下,湖南省機關事務管理局成立公開招聘工作領導小組,領導小組辦公室設局人事處,具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。省紀委監(jiān)委駐省政府辦公廳紀檢監(jiān)察組和省機關事務管理局機關紀委全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人標�?

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結合。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學科專業(yè)目錄(附件3)為準。

(五)適應崗位要求的身體條件及其他條件。

有下列情形之一的人員,不得報名:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調(diào)查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結論的人員;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位1個,招聘計劃1名,為專業(yè)技術崗位(詳見附件1)。

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南省機關事務管理局網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。

(二)報名

1.報名時間

2024年12月3日至2024年12月9日(上午9:00-12:00,下午14:00-17:00)。

2.報名方式及地點

采取現(xiàn)場報名的方式。報名地點為詳細請見報名信息

3.報名材料

(1)請應聘者登錄湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、湖南省機關事務管理局網(wǎng)站自行下載并如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2)一式兩份,須在承諾欄手寫簽名;

(2)本人有效身份證(正反面)、學歷學位證書原件(或學信網(wǎng)教育部學歷證書電子注冊備案表)和崗位要求的資格證書及相關材料原件及復印件一式一份,應屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學校公章);

(3)近期同底彩色免冠1寸照片2張;

(4)現(xiàn)有工作單位的應聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報考證明并加蓋單位公章。

4.相關要求

應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2024年10月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應聘資格。

本次招聘崗位為對職業(yè)技能等級有要求的技工院校生產(chǎn)實習指導教師,在符合專業(yè)等其他條件的前提下,技工院校預備技師(技師)班畢業(yè)生可報名應聘學歷要求為大學本科的崗位,高級工班畢業(yè)生可報名應聘學歷要求為大學專科的崗位。

(三)資格審查

根據(jù)崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查,且資格審查貫穿招聘工作全過程。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格。

資格審查通過人員領取準考證參加考試。通過人員名單、領取準考證時間、地點和考試相關事項在湖南省機關事務管理局網(wǎng)站公布,考試時間、地點詳見準考證。請應聘人員自行查閱,不另行通知。

(四)考試

1.開考比例

本次招聘為高技能人才崗位,不設置開考比例。

2.考試方式

采取直接考核的方式(按百分制折算成綜合成績,四舍五入保留小數(shù)點后兩位)。通過資格審查人員全部參加直接考核。直接考核主要考核應聘人員的專業(yè)能力、實踐操作能力、綜合素質、崗位匹配度等,總分100分。

3.合格分數(shù)線

設置綜合成績合格分數(shù)線70分。如應聘同一崗位所有人員都未達到合格分數(shù)線,則取消該崗位招聘計劃。

應聘人員參加直接考核須攜帶身份證原件和準考證,考核成績在湖南省機關事務管理局網(wǎng)站公布。

(五)體檢與考察

根據(jù)應聘同一崗位綜合成績排名先后(綜合成績精確到小數(shù)點后兩位),按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務員錄用標準執(zhí)行。

體檢合格者進入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況,并對應聘人員資格條件進行復查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補1次。

六、公示

根據(jù)綜合成績、體檢和考察結果,經(jīng)公開招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員,報湖南省機關事務管理局審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省機關事務管理局網(wǎng)站公示7個工作日。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話:詳細請見報名信息

舉報電話:0731-85908226(局機關紀委)

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湖南省機關事務管理局

2024年11月22日