崗位職責:
1、負責學(xué)校的整體營運，制定合理的制度和操作流程；
2、根據(jù)學(xué)校的整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定各部門的年度、季度、月度工作計劃及費用預(yù)算；
3、根據(jù)學(xué)校的業(yè)績目標和利潤目標，制定達成方案并分解到部門，保證完成效果；
4、負責學(xué)校市場、咨詢、教學(xué)、教務(wù)、行政、人事、財務(wù)部門的日常工作監(jiān)督、檢查及目標達成考核；
5、優(yōu)化教學(xué)產(chǎn)品、拓展市場渠道、保證教學(xué)效果，提升服務(wù)品質(zhì)；
6、嚴格執(zhí)行學(xué)校各項政策制度，控制整體運作成本及各項銷售費用，每月進行成本核算并對比，監(jiān)管好財務(wù)工作；
7、及時掌握各部門人員工作狀態(tài)，疏導(dǎo)不良心態(tài)，保證團隊健康發(fā)展；
8、協(xié)調(diào)解決各部門工作中出現(xiàn)的問題 ，給出相應(yīng)工作指導(dǎo)，幫助后進團隊；
9、維持學(xué)校的安全及紀律，重大事件第一時間做出處理并匯報上級；
10、負責處理各項突發(fā)事件，搞好學(xué)校的對外關(guān)系，做好協(xié)調(diào)工作；
11、根據(jù)學(xué)校實際情況，及時調(diào)整發(fā)展規(guī)劃及團隊配置，保持學(xué)校高速發(fā)展；
12、完成上級安排的其它工作。

工作權(quán)力
1、 本校發(fā)展規(guī)劃、管理政策、策劃方案決定權(quán)；
2、 本校各部門具體工作方式改進的決定權(quán)；
3、 本校各部門機制、人員配置、績效考核決策權(quán)；
4、 審核本校對外發(fā)布的文件；
5、 有權(quán)拒絕從事違反法律、法規(guī)的事情。

責任與義務(wù)（標準）

1、對本校經(jīng)營狀況負責，包括業(yè)績目標，利潤目標等的達成；
2、對本校團隊建設(shè)負責，包括組織架構(gòu)、部門設(shè)置、人員配置、考核標準、薪酬晉升機制等。
3、對本校財產(chǎn)安全、團隊人身安全、學(xué)生在校期間人身安全負責；
4、對本校經(jīng)營策略的調(diào)整負責；
5、對本校財務(wù)安全負責；
6、對本校核心資源，如學(xué)生數(shù)據(jù)，內(nèi)部教材教案等負責；
7、對本校工作制度，工作流程，工作效率負責。
 
任職資格
1、具有帶領(lǐng)團隊完成宣傳招生活動、招生講座、談單攻單等銷售任務(wù)的素養(yǎng)、意識和能力；
2、對教學(xué)、教務(wù)、市場、咨詢、行政、人事、財務(wù)等部門工作有一定的指導(dǎo)能力；
3、知識面廣，綜合能力較強，目標性強，擅長演講，有危機預(yù)防和處理能力；
4、精通教育學(xué)、心理學(xué)，善于發(fā)現(xiàn)人才和運用人才；
5、具有一定的親和力和凝聚力，能主動走近員工，及時了解員工工作、生活、情感動態(tài)，積極引導(dǎo)；
6、具有一定的統(tǒng)籌、規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)能力，能讓團隊穩(wěn)定且高效執(zhí)行；
7、善于協(xié)調(diào)各種人際關(guān)系和部門關(guān)系，增進員工之間的情感，發(fā)展健康團隊；
8、服從學(xué)�？傮w安排和綜合管理。

工作地址
深圳市羅湖區(qū)愛國路泰寧花園F座