深圳市一學(xué)就慧教育科技有限公司
小學(xué)課外輔導(dǎo)老師
5000~10000元/月 / 小學(xué)-小學(xué)英語 / 廣東 - 深圳 / 經(jīng)驗1-3年 / 中專學(xué)歷 / 3人 / 性別不限
環(huán)境好
五險一金
交通方便
晉升快
專業(yè)培訓(xùn)
- 2018-11-02 09:55
- 次
職位描述
1，教育培訓(xùn)，針對小學(xué)生課內(nèi)知識進行補充，課外拓展培訓(xùn)。
2，熱情大方，喜歡與小孩子交流。
3，具有良好的口語能力。
4，主要針對小學(xué)生升初中的英語應(yīng)試培訓(xùn)
歡迎所有熱愛生活、熱愛孩子、立志教育事業(yè)的人才！
崗位主要職責(zé)：
1、課前備課，課堂授課及課后批改作業(yè)；
2、課后輔導(dǎo)學(xué)生及補課；
3、 微信與家長學(xué)生溝通、交流；
4、維護教學(xué)環(huán)境及安全秩序。
任職要求：
1、 年齡18-36周歲，中專幼師畢業(yè)優(yōu)先，實習(xí)生也可；
2、 形象端正，普通話標準，授課思路清晰、板書工整、感染力強；
3、 性格開朗、陽光，善于溝通，擅長調(diào)動課堂氣氛；
4、 適應(yīng)、接受教育培訓(xùn)行業(yè)彈性作息時間；
5、 良好的工作溝通能力、團隊合作精神，持有教師從業(yè)資格證優(yōu)先考慮；
薪酬福利：
1.【學(xué)習(xí)平臺】開放、包容、層次豐富的學(xué)習(xí)成長機會：包括新員工培訓(xùn)、培養(yǎng)導(dǎo)師制、在職進修等；
2.【金牌教師】公平、公正的競選制度，完善的教師晉級制度（金牌獎、標兵獎、風(fēng)云人物員工獎等）；
3.【帶薪培訓(xùn)】提供三周帶薪脫產(chǎn)、系統(tǒng)的培訓(xùn)；
4.【薪資體系】具有行業(yè)競爭力的薪資體系，基本工資+課時費+崗位津貼+獎金；
5.【帶薪假期】每年暑期7天帶薪休假，春節(jié)10天帶薪休假、帶薪年休假；
6.【公費旅游】每年至少1次公費旅游，部門經(jīng)費活動開展；
7.【文娛活動】節(jié)日禮包、生日聚會、戶外拓展、集體活動等，每年舉辦年終聯(lián)歡會（吃年飯、看節(jié)目、領(lǐng)大獎）及運動會；
2，熱情大方，喜歡與小孩子交流。
3，具有良好的口語能力。
4，主要針對小學(xué)生升初中的英語應(yīng)試培訓(xùn)
歡迎所有熱愛生活、熱愛孩子、立志教育事業(yè)的人才！
崗位主要職責(zé)：
1、課前備課，課堂授課及課后批改作業(yè)；
2、課后輔導(dǎo)學(xué)生及補課；
3、 微信與家長學(xué)生溝通、交流；
4、維護教學(xué)環(huán)境及安全秩序。
任職要求：
1、 年齡18-36周歲，中專幼師畢業(yè)優(yōu)先，實習(xí)生也可；
2、 形象端正，普通話標準，授課思路清晰、板書工整、感染力強；
3、 性格開朗、陽光，善于溝通，擅長調(diào)動課堂氣氛；
4、 適應(yīng)、接受教育培訓(xùn)行業(yè)彈性作息時間；
5、 良好的工作溝通能力、團隊合作精神，持有教師從業(yè)資格證優(yōu)先考慮；
薪酬福利：
1.【學(xué)習(xí)平臺】開放、包容、層次豐富的學(xué)習(xí)成長機會：包括新員工培訓(xùn)、培養(yǎng)導(dǎo)師制、在職進修等；
2.【金牌教師】公平、公正的競選制度，完善的教師晉級制度（金牌獎、標兵獎、風(fēng)云人物員工獎等）；
3.【帶薪培訓(xùn)】提供三周帶薪脫產(chǎn)、系統(tǒng)的培訓(xùn)；
4.【薪資體系】具有行業(yè)競爭力的薪資體系，基本工資+課時費+崗位津貼+獎金；
5.【帶薪假期】每年暑期7天帶薪休假，春節(jié)10天帶薪休假、帶薪年休假；
6.【公費旅游】每年至少1次公費旅游，部門經(jīng)費活動開展；
7.【文娛活動】節(jié)日禮包、生日聚會、戶外拓展、集體活動等，每年舉辦年終聯(lián)歡會（吃年飯、看節(jié)目、領(lǐng)大獎）及運動會；
工作地址
招聘進度
2018-12-09截止
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