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公司簡(jiǎn)介
深圳市優(yōu)教優(yōu)學(xué)教育發(fā)展科技有限公司是思考樂教育集團(tuán)（成立于2008年）旗下一家專業(yè)從事中小學(xué)個(gè)性化教育的課外輔導(dǎo)品牌，出于戰(zhàn)略層面的業(yè)務(wù)差異化布局，2015年獨(dú)立并專注于1對(duì)1（優(yōu)學(xué)）業(yè)務(wù)。目前已飛速發(fā)展成為深圳教育行業(yè)一顆璀璨的新星，并逐步引領(lǐng)深圳中小學(xué)課外培訓(xùn)行業(yè)的方向。在這兩年的教學(xué)實(shí)踐中，優(yōu)教優(yōu)學(xué)以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度探索出一套獨(dú)特有效的教學(xué)管理體系，培養(yǎng)出一批批優(yōu)秀人才，贏得了無數(shù)家長(zhǎng)的信賴和支持。優(yōu)教優(yōu)學(xué)教育力造最實(shí)在的教育品牌，優(yōu)秀的教學(xué)品質(zhì)使我們永恒的追求和存在之根本。對(duì)于未來，我們志存高遠(yuǎn)，傾力打造感動(dòng)深圳的教育！

企業(yè)文化
企業(yè)精神：積極創(chuàng)新 全力以赴
企業(yè)愿景：成為中國(guó)家庭首選的個(gè)性化教育品牌！
企業(yè)使命：成就孩子
企業(yè)核心價(jià)值觀：學(xué)生至上 誠(chéng)信感恩 勤儉擔(dān)當(dāng) 信任協(xié)作
教育理念：優(yōu)教 優(yōu)學(xué) 優(yōu)秀 優(yōu)行
企業(yè)精神：積極創(chuàng)新 全力以赴

薪酬福利
1、行業(yè)領(lǐng)先的薪酬（平均年薪在10萬以上，優(yōu)秀者可達(dá)到60萬，具有行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的提成制度。）；
2、多項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)和福利（職位津貼、教研津貼、達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、節(jié)日禮品、慰問金、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、內(nèi)部活動(dòng)獎(jiǎng)金等）；
3、獨(dú)特的金牌評(píng)選制度和內(nèi)部競(jìng)聘機(jī)制（金牌獎(jiǎng)、標(biāo)兵獎(jiǎng)、十佳員工獎(jiǎng)）；
4、入職即為員工購(gòu)買五險(xiǎn)一金；
5、帶薪年假、國(guó)家法定各項(xiàng)福利假；
6、公費(fèi)旅游（每年1次）；
7、每年舉辦年終聯(lián)歡會(huì)（吃年飯、看節(jié)目、領(lǐng)大獎(jiǎng)）；
8、每個(gè)季度為員工舉辦生日會(huì)；
9、豐富多樣的培訓(xùn)機(jī)會(huì)（包括新員工培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、培養(yǎng)導(dǎo)師制、集體備課、聽評(píng)課、定期大教研、名師演講、在職進(jìn)修等）；
10、公司文化活動(dòng)有：運(yùn)動(dòng)會(huì)、籃球賽、棋牌賽、拔河賽、戶外拓展等；
11、公司每年提供員工職業(yè)發(fā)展晉升平臺(tái)，為員工創(chuàng)造良好的職業(yè)氛圍。教師—年級(jí)長(zhǎng)—學(xué)科研究教研員及相關(guān)主管、經(jīng)理級(jí)別的崗位等級(jí)配置。
包括但不僅限于以下晉升渠道：
A、學(xué)科老師——科目帶頭人——年級(jí)長(zhǎng)——科目教研負(fù)責(zé)人——年級(jí)教研負(fù)責(zé)人——教研經(jīng)理——教育副總監(jiān)（教研總監(jiān)）；
B、學(xué)科老師——科目帶頭人——年級(jí)長(zhǎng)——分校負(fù)責(zé)人——大區(qū)負(fù)責(zé)人——區(qū)域經(jīng)理（總監(jiān)）；
C、非教師崗位——年級(jí)長(zhǎng)——分校負(fù)責(zé)人——大區(qū)負(fù)責(zé)人——區(qū)域經(jīng)理（總監(jiān)）；
D、非教師崗位——年級(jí)長(zhǎng)——運(yùn)營(yíng)/市場(chǎng)模塊經(jīng)理——運(yùn)營(yíng)/市場(chǎng)副總監(jiān)/總監(jiān)。